#StOpE je první iniciativou mezi společnostmi působícími v rámci nějakého uskupení, která má za cíl bojovat proti nahodilému či náhodnému „sexismu“, tj. „diskriminaci dle pohlaví“, na pracovišti. V návaznosti na její vznik v roce 2021, iniciovaný francouzskou asociací AFMD („French Association of Diversity Managers“, „Francouzská asociace manažerů pro diverzitu“), má #StOpE již 199 signatářů (v roce 2022 jich přibylo 37 a v roce 2023 pak 48), kteří se zavázali sdružit své zdroje a sdílet nejlepší postupy v rámci každodenního boje proti tomuto typu genderové diskriminace. Iniciativa #StOpE definuje “náhodný či nahodilý” sexismus, tj. genderovou diskriminaci, jako činy, gesta, chování či slova, která mohou zákeřně destabilizovat, infantilizovat, delegitimizovat a dokonce diskvalifikovat ženy a muže na pracovišti. Průzkum #StOpE/BVA“, provedený ve Francii v roce 2021 s 64.000 účastníky ukazuje, že: více než 8 z 10 žen cítí, že jsou na pracovišti pravidelně konfrontovány se sexistickými postoji a rozhodnutími; a 4 z 10 mužů již slyšelo ponižující poznámky opírající se o sexistické vyobrazení mužnosti. “Klíčovou hodnotou skupiny BOUYUGES je respekt. Preventivní péče je tudíž nepostradatelná. Tím, že otevřeně hovoříme o nahodilém sexismu, vytváříme pracovní prostředí, které je pečující, otevřené a umožňuje každému jednotlivci maximálně rozvinout svůj osobní potenciál,” říká Edward Bouygues, zástupce výkonného ředitele skupiny Bouygues a signatář iniciativy. “Po podpisu Charty o Diverzitě v dubnu 2022 nyní skupina znovu ujišťuje o svém závazku zajišťovat na pracovišti rovné příležitosti a rovnost obecně. Podpisem této iniciativy jménem skupiny zavazujeme všechny naše zaměstnance tím, že jim připomínáme důležitost, kterou klademe na boj proti všem formám diskriminace a nahodilého sexismu,” podtrhuje Jean-Manuel Soussan, hlavní viceprezident a HR ředitel HR skupiny Bouygues. 8 priorit iniciativy #StOpE Podpisem tohoto zásadního závazku se skupina Bouygues zavazuje aplikovat minimálně jedno z osmi prioritních opatření ve svých šesti pobočkách v průběhu celého nadcházejícího roku: JASNĚ UKÁZAT a APLIKOVAT pravidlo nulové tolerance, POSKYTNOUT INFORMACE, které posílí povědomí o různých projevech sexistického chování (činy, slova a postoje) a o jejich dopadech, POSKYTNOUT CÍLENÉ ŠKOLENÍ stran povinností a správných postupů v boji proti nahodilému sexismu, DISTRIBUOVAT nástroje, které umožní zaměstnancům konfrontovat sexistické chování na pracovišti, PODPOŘIT všechny zaměstnance v tom, aby se do iniciativy zapojili, aby předcházeli a identifikovali sexistické chování a odolávali nahodilému sexismu, PŘEDCHÁZET sexistickému chování a nabízet adresnou asistenci obětem, svědkům a těm, kteří rozhodují o nahlášených sexistických incidentech a o způsobech, jak s nimi naložit, SANKCIONOVAT neakceptovatelné chování a zajistit, že se k zaměstnancům dostanou informace o souvisejících disciplinárních opatřeních, CÍLIT a implementovat určitou šablonu této iniciativy tak, aby bylo možné politiku zaměřenou na boj s nahodilým sexismem adaptovat a vylepšovat. Podle Cécile Monthiers, ředitelky skupiny pro etické chování personalistů a přísliby zaměstnancům, “ještě stále přetrvává nedostatečné pochopení ohledně toho, co vše výraz „sexismus“ vlastně obsahuje. Účast nejvyšších míst skupiny Bouygues na iniciativě #StOpE nám umožní jednak objasnit koncept „sexismu“ a zároveň posílit naše snahy ke zvýšení povědomí tím, že budeme trvat na následování principu nulové tolerance k docílení větší pohody všech našich zaměstnanců.” Zaměstnanci skupiny Bouygues mohou na webových stránkách www.alertegroupe.bouygues.com anonymně hlásit jakékoliv neetické či nezákonné chování. Mohou rovněž využít e-mail či telefon, anebo si mohou promluvit s jakýmkoliv pracovníkem pracujícím na úseku HR, etiky, dodržování pravidel, norem a předpisů, apod.
Řada lidí dnes hledá jako formu boje proti diktátorskému režimu, který válčí na Ukrajině vzdálené jen pár hodin cesty od našich hranic. Každý může zvolit svou formu, jak se zapojit do boje na Ukrajině a podporu demokracie a svobody pro Ukrajinu. Toto je v
projít na článekVe spolupráci s umělci na z Ukrajiny, Běloruska a dalších zemí světa jsme spustili aukci protiválečného NFT umění. Tyto obrázky můžete brát jako revoltu proti Putinovi, podporu boje za svobodu, nebo prostě jako hodně spekulativní investici. NFT trh je tot
projít na článekDružstvo starších žaček Měnína se zúčastnilo 15.1.2023 nesoutěžního turnaje Kampos cup 2023 v Kuřimi. Turnaje se účastnili také družstvo domácí Kuřimi a družstva Zubří, Hranice a Olomouce. Turnaj byl skvělou prověrkou po zimní přestávce a byl organizován
Do boje o žlutý trikot se 1. července vydají téměř dvě stovky závodníků. Počet favoritů na celkové vítězství by ale člověk spočítal takřka na prstech jedné ruky. Experti předpovídají zejména souboj mezi obhájcem trofeje Froomem, ve formě jezdícím Portem a
projít na článekRádi byste instalovali šetřič vody na veřejné místo, ale obáváte se jeho odcizení? Pokud chcete ochránit svůj majetek a zároveň snížit spotřebu vody na minimum, nabízejí ideální řešení speciální spořiče vody s ochranou proti odcizení, které se prodávají p
projít na článek