Když se řekne n hradn plněn , mnoh m manažerům se zrychl tep. Kv ty, byrokracie, dal administrativa to v e může b t nočn můrou. Přitom to může b t i př ležitost uk zat, že firma m srdce na spr vn m m stě a z roveň si osvěžit firemn atn k něč m, co m mrnc. Zdroj
Odběrem našich služeb si můžete v roce 2012 zajistit plnění své zákonné povinnosti podle zákona o zaměstnanosti (povinný podíl a náhradní plnění), který spočívá v zaměstnávání občanů se změněnou pracovní schopností.
projít na článekPovinný podíl je zákonná povinnost firem s více než 25 zaměstnanci zaměstnávat také osoby zdravotně postižené, a to v podílu 4% k celkovému přepočtenému stavu zaměstnanců. Povinný podíl lze realizovat čtyřmi způsoby: 1. Zaměstnáte zdravotně postiž
projít na článekVšichni zaměstnavatelé, v soukromém i státním sektoru, kteří mají 25 a více zaměstnanců, mají určitou povinnost vůči OZP (osoby se zdravotním pojištěním). Tato povinnost, kterou jim ukládá zákon, není mezi širokou veřejností příliš známá. Zákon každému za
projít na článekFormuláře a dokumenty ke stažení: Rozpis soutěží OFS Břeclav 2023/2024 Termínová listina OFS Břeclav - podzim 2023 Adresář klubů OFS Břeclav - 1.7. 2023 Seznam rozhodčích OFS Břeclav - podzim 2022 Seznam trenérů 2023 Žádost hráče (funkcionáře) §39 §
Zaměstnáváme více než 50% občanů se zdravotním postižením. Tato skutečnost Vám umožňuje uplatňovat náhradní plnění ve smyslu §81 zákona 435/2004 Sb. a ušetřit tak nemalé prostředky na odvodech do státního rozpočtu. Nabízíme možnost smlouvy, která Vám zaji
projít na článek