Epidemie koronaviru nám za poslední tři týdny ukázala, do jaké míry jsou připravené české firmy a jejich zaměstnanci pracovat z domova. Společnosti, které tímto způsobem pracují delší dobou, čelí méně komplikacím než firmy, které s tím začínají nebo o tom teprve uvažují. Jaké jsou tedy základy, které bychom měli ošetřit jako firmy a jako lidé, pokud chceme fungovat i v případě, že se najednou rozhodneme, více či méně dobrovolně, pro práci z domova? O tom bude tento článek, první ze série Chytrá…
Protiepidemická opatření se pomalu uvolňují a pozvolna se blíží opět návrat do kanceláří. Zatímco někteří to vítají, jiní si na práci z domova tak navykli, že se jim režim měnit nechce. Vrátí se ale všichni zaměstnanci, nebo současná situace změnila trend
projít na článekŘada žen chce být během mateřské a rodičovské dovolené výdělečně činná. Mají k tomu většinou dva hlavní důvody, tím prvním je snaha přispět do rodinného rozpočtu. Ne všichni muži disponují takovým platem, aby mohla rodina bez omezení fungovat jen z jednoh
Sleva na vyživované děti ve společné domácnosti - oficiálně nazývaná daňové zvýhodnění - za rok 2016 stoupla. Na první dítě se nemění - zůstává 13 404 korun ročně. Za druhé dítě si ale rodič může odečíst už 17 004 korun, za třetí a každé další dítě dokonc
projít na článekJeště před zhruba třiceti lety bylo zcela běžné, že dítě vystudovalo základní školu a muselo nastoupit do zaměstnání. Rodičům příliš nezáleželo na tom, zda se dítě dobře učí nebo ne, podstatné pro ně bylo, aby nastoupilo do zaměstnání a začalo se podílet
V červenci se v Brně uskutečnila dobročinná akce, díky které byla za pomoci Biovety spousta psů lidí bez domova řádně očkována.