Na výpis pozic RECEPČNÍ (M/Ž) Jsme česká rodinná firma a baví nás tvořit nápaditá řešení ve světě balení. V obalech se opravdu vyznáme, navrhujeme, vyrábíme a prodáváme je už 30 let. Hledáme dobrou duši na recepci, která umí poradit, doporučit, nabídnout. Někoho s pozitivní energií, kdo se rád postará o návštěvy a dokáže vytvořit příjemné prostředí pro kolegy. Jste to Vy? Ozvěte se a zjistíme to společně. jak bude vypadat váš pracovní den? Zajištění denního chodu recepce – péče o návštěvy, vyřizování hovorů, e-mailů, pošty a došlých faktur Správa rezervací a udržování zasedaček v reprezentativním stavu Obsluha kávovarů, protože když stávkuje kávovar, klesá pracovní morálka Objednávání a výdej nejen kancelářských potřeb Péče o zaměstnance a zajištění OOPP (objednání, příjem a výdej v Heliosu) Podpora našeho personálního týmu (udržování kontaktů, organizační struktury a správa firemní aplikace JOBka) Podpora kolegů z marketingu (pomoc při organizaci inovačních snídaní a akcí pro zaměstnance, psaní příspěvků na sociální sítě - LinkedIn, Instagram) Tvorba prezentací na firemní TV co je pro nás důležité? Příjemné profesionální vystupování, empatie a diskrétnost Samostatná organizace práce a pružné reagování na nenadálé situace Pečlivost při práci v interních systémech Bezchybná čeština v ústním i písemném projevu, mírně pokročilá angličtina Aktivní znalost MS Office (Word, Excel, Powerpoint, OneNote, Outlook) a co ještě neznáte, to se v rámci interních školení doučíte Máte ŘP sk. B, jste aktivní řidič a zvládnete řídit firemní auto na co se můžete těšit Moderní pracovní prostředí, recepci blízko otevřených kanceláří a výbornou kávu Práci v úspěšné rodinné firmě s jasnou vizí a hodnotami, které opravdu žijeme Fajn kolegy, kteří rádi poradí a pomůžou Velký výběr školení a inovační snídaně, které pořádáme přímo ve firmě 25 dnů dovolené a sick day, zvýhodněné volání pro celou rodinu, příspěvek na stravování Po odpracovaném roce 13. mzdu Firemní akce (teambuilding, letní grilovačku, koncert nebo maškarní ples) Nabízíme:Dlouhodobý pracovní poměr s tříměsíční zkušební dobouMísto pracoviště: Na Poříčí 661 Dobruška Kontakt: Kateřina Decknerová, [email protected] Telefon: +420 777 826 773 Naše adresa: Na Poříčí 661, 518 01 Dobruška Mám zájem o tuto pracovní pozici Mám zájem Kateřina DecknerováPersonální ředitelka +420 777 826 773 [email protected] Zaměstnanecké benefity Společnost Servisbal Obaly je známá především svojí stabilitou, skvělými pracovními podmínkami a řadou benefitů. 13. plat 1 den sick day Stravenky 3000 Kč v benefitech Dvousměnný provoz(pro kolegy ve výrobě) Více o benefitech Život v servisbalu Pro Váš osobní a profesní růst děláme opravdu hodně. Vážíme si Vaší práce a snažíme se pro Vás vytvářet ty nejlepší podmínky. Naše hodnoty Po práci za zábavou Servisbal podporuje i kulturní akce v regionu. Díky tomu mají možnost zaměstnanci tyto společenské akce navštěvovat. Naše hodnoty
Přijmeme pracovníky ostrahy na recepce administrativních budov v Praze. Jedná se většinou o standardní výkon ostrahy den/noc 12 hod směny 07:00-19:00 hod a 19:00-07:00 hod. Náplň práce: monitoring příchozích a dohled nad vstupem do objektu. Ohlašování pří
projít na článekSimčo, v UOL pracuješ jako recepční. Co všechno máš na starosti? Kromě komunikace s klienty celý office, zásilky, poštu, pod sebou mám dva kluky, kteří jezdí svozy, řeším náš e-shop a pomáhám Janě, kdykoliv s čímkoliv potřebuje. Třeba se zařizováním rů
projít na článekJsme certifikovaná firma pro montáž a servis ústředen Asset od českého výrobce Trade Fides.Dodáváme veškeré prvky systému Asset. Ústředna Asset lze použít pro malé i velké instalace bez omezení. K systému Asset lze připojit čtečky a terminály, detektory a
projít na článekLetos můžete strávit Halloween ve Shrekově domku! Replika Shrekovy bažiny se nachází v kopcích Skotské vysočiny a patří společnosti Ardverikie Estate. Je to odlehlé a odlehlé útočiště vhodné pro zlobra, který hledá samotu. Láká vás si ho vyzkoušet? Bažin
projít na článekNÁHRADNÍ PLNĚNÍ Od roku 2012 je platná novela Zákona o zaměstnanosti, která upravuje plnění povinného podílu zaměstnávání osob se zdravotním postižením. Tento zákon ukládá zaměstnavatelům s více než 25 zaměstnanci povinnost zaměstnávat osoby se zdravotním
projít na článek