(function(d, s, id) { var js, fjs = d.getElementsByTagName(s)[0]; if (d.getElementById(id)) return; js = d.createElement(s); js.id = id; js.src = '//connect.facebook.net/en_US/sdk.js#xfbml=1version=v2.6'; fjs.parentNode.insertBefore(js, fjs); }(document, 'script', 'facebook-jssdk'));Partner naší odborné HR sekce TREXIMA otevírá Akademii odměňování tentokrát v Ostravě! Díky zájmu a ohlasům na stávající Akademii odměňování se organizátoři rozhodli, že už letos otevřou další blok. Začne v září a skončí v únoru příštího roku. Můžete se těšit na přednášky lektorů TREXIMY, tedy Jany Bršťákové, Josefa Chovance, Hany Kohoutové a Radka Sedláčka, i zajímavé hosty. Program Akademie odměňování: 1/ Ostrava, 13. – 14. 9. 2023 Strategie odměňování: principy a východiska mzdových systémů 2/ Ostrava, 18. – 19. 10. 2023 Analýza systému odměňování, interní controlling a vnější konkurenceschopnost 3/ Ostrava, 22. – 23. 11. 2023 Základní mzda a variabilní složka mzdy: určení hodnoty pracovní pozice, kvality zaměstnance a hodnocení výkonu 4/ Ostrava, 24. – 25. 1. 2024 Tvorba a implementace moderního systému odměňování, benefity a jejich role ve stabilizaci zaměstnanců 5/ Ostrava, 29. 2. 2024 Vyjednávání o mzdě: kolektivní a individuální vyjednávání, úpravy mezd Akademie není jen série školení. Vzdělávací program je sestavený z promyšlené kombinace témat, která do sebe zapadají tak, že v pěti logicky na sebe navazujících modulech získáte kompletní znalosti o odměňování. Know-how vám předáme v průběhu pěti měsíců, převážně ve dvoudenních blocích, tedy celkem v devíti dnech. Přihlásit se můžete již nyní zde: https://www.trexima.cz/akademie-odmenovani/. Svaz personalistů ČR není organizátorem tohoto školení.
(function(d, s, id) { var js, fjs = d.getElementsByTagName(s)[0]; if (d.getElementById(id)) return; js = d.createElement(s); js.id = id; js.src = '//connect.facebook.net/en_US/sdk.js#xfbml=1version=v2.6'; fjs.parentNode.insertBefore(js
projít na článek(function(d, s, id) { var js, fjs = d.getElementsByTagName(s)[0]; if (d.getElementById(id)) return; js = d.createElement(s); js.id = id; js.src = '//connect.facebook.net/en_US/sdk.js#xfbml=1version=v2.6'; fjs.parentNode.insertBefore(js
projít na článek(function(d, s, id) { var js, fjs = d.getElementsByTagName(s)[0]; if (d.getElementById(id)) return; js = d.createElement(s); js.id = id; js.src = '//connect.facebook.net/en_US/sdk.js#xfbml=1version=v2.6'; fjs.parentNode.insertBefore(js
projít na článek(function(d, s, id) { var js, fjs = d.getElementsByTagName(s)[0]; if (d.getElementById(id)) return; js = d.createElement(s); js.id = id; js.src = '//connect.facebook.net/en_US/sdk.js#xfbml=1version=v2.6'; fjs.parentNode.insertBefore(js
projít na článek(function(d, s, id) { var js, fjs = d.getElementsByTagName(s)[0]; if (d.getElementById(id)) return; js = d.createElement(s); js.id = id; js.src = '//connect.facebook.net/en_US/sdk.js#xfbml=1version=v2.6'; fjs.parentNode.insertBefore(js
projít na článek