Jak na výpočet dovolené v hodinách? Ukážeme Vám, jak délku dovolené jednoduše spočítat. Pro výpočet délky dovolené je nutné znát následující údaje: Výměru dovolené zaměstnance Týdenní pracovní dobu zaměstnance/kratší týdenní pracovní dobu zaměstnance (TPD/KTPD) Počet odpracovaných TPD/KTPD Základní výměra dovolené jsou 4 týdny. U zaměstnanců zaměstnavatelů uvedených v § 109 odst. 3 ZP je základní výměra dovolené 5 týdnů, u pedagogických pracovníků je to 8 týdnů. Počet odpracovaných týdnů (TPD/KTPD) je ovlivněno dobou trvání pracovního poměru. U pracovního poměru, který trvá po celý kalendářní rok, je to 52 odpracovaných týdnů z pohledu nároku na dovolenou (výjimečně může být i víc).U pracovního poměru, který netrval po celý kalendářní rok je počet odpracovaných týdnů (TPD/KTPD) nižší. Při změně délky TPD během kalendářního roku se při výpočtu délky dovolené počítá s průměrnou týdenní pracovní dobou zaměstnance. Počet celých odpracovaných TPD/KTPD zahrnuje počet hodin skutečně odpracovaných a plánovaných a počet hodin náhradních dob (započtených a započtených do limitu). Vzoreček pro výpočet délky dovolené je: Výměra dovolené v týdnech x týdenní pracovní doba/kratší týdenní pracovní doba v hodinách x (počet celých odpracovaných TPD/52). Příklady výpočtu délky dovolené Příklad č. 1: Zaměstnanec se sjednanou týdenní pracovní dobou 40 hodin týdně a výměrou dovolené 5 týdnů bude mít nárok na 200 hodin dovolené (za předpokladu, že pracovní poměr bude trvat po celý kalendářní rok). 5 x 40 x (52/52) = 200 Příklad č. 2 Zaměstnanec se sjednanou týdenní pracovní dobou 30 hodin týdně a výměrou dovolené 5 týdnů bude mít nárok na 150 hodin dovolené (za předpokladu trvání pracovního poměru po celý kalendářní rok). 5 x 30 x (52/52) = 150 Příklad č. 3 Zaměstnanec má sjednanou týdenní pracovní dobu 40 hodin. Výměra dovolené je 5 týdnů a jeho pracovní poměr bude trvat pouze do konce měsíce března 2022, tedy 12 týdnů. Jeho nárok na dovolenou bude 46 hodin. 5 x 40 x (12/52) = 46 Program AVENSIO SW V programu AVENSIO SW provedete nastavení základní výměry dovolené v parametru č. 26 – Základní výměra – týdny. U školských organizací, kde jsou nepedagogové, kteří mají výměru dovolené 5 týdnů a pedagogové, kteří mají výměru dovolené 8 týdnů, se v parametru č. 26 – Základní výměra týdny nastaví 5 týdnů a u pedagogických funkcí (Hlavní nabídka – Číselníky – Funkční a odborné zařazení – Funkce, ISCO) se v poli Týdny dovolené nastaví hodnota 8 (počet týdnů dovolené). U nepedagogických funkcí se nastaví hodnota 1, která udává, že se program má podívat do nastavení parametru č. 26 – Základní výměra – týdny. Týdenní pracovní doba/kratší týdenní pracovní doba zaměstnance má vliv na délku dovolené a v programu AVENSIO SW ji najdete uvedenou na záložce Úvazek zařazení (Karta zaměstnance – Pracovní poměry – Úvazek) v poli Sjednaná prac. doba. Délku dovolené vidíte v poli Nárok na záložce Náhrady (Karta zaměstnance – Pracovní poměry – Náhrady) a v poli Nárok na dovolenou v okně Nárok a zůstatky dovolené (Karta zaměstnance – Pracovní poměry – Náhrady – tlačítko se třemi tečkami).
Pro výpočet schodů je potřeba znát několik důležitých parametrů – konstrukční výšku podlaží, výšku stupně a typ schodiště.
projít na článekOd 1. ledna 2024 vzniká nárok na dovolenou i zaměstnancům pracujícím pro svého zaměstnavatele na základě dohody o pracovní činnosti a dohody o provedení práce a zaměstnavatel je povinen těmto zaměstnancům dovolenou poskytnout. Dovolená u dohod je upravena
projít na článekKaždý daňový poplatník má nárok na základní daňovou slevu na poplatníka. Co je daňová sleva na poplatníka 2024? Co znamená základní sleva na poplatníka a jak funguje? Jak na výpočet?
projít na článekNovinky verze 7.5.0 (od verze 7.4.5) Kalkulace přidána možnost povolit nulové počty ks v postupech Editace Nastavení kalkulace Práškové lakování přepracován výpočet spotřeby barvy + přidání výpočet spotřeby barvy při způsobu Za kg Práškové lakování
projít na článekRok 2024 přinese v sociální oblasti mnoho změn. Změny čeká nejen výpočet čisté mzdy, ale i mnohé sociální dávky. Jak se zvýší rodičovský příspěvek nebo mateřská? Kolik bude činit nemocenská a jak se počítá náhrada mzdy? Na výpočet penze a důchodového věku
projít na článek